為認真貫徹落實(shí)中央、省、市紀委會(huì )議精神，深入了解所屬各單位黨風(fēng)廉政建設工作開(kāi)展情況，促進(jìn)“兩個(gè)責任”層層傳導落實(shí)，近期，集團公司紀委書(shū)記榮鞏帶隊，利用半個(gè)多月的時(shí)間，深入所屬20家二級單位，采取聽(tīng)取匯報、召開(kāi)座談會(huì )、實(shí)地察看項目等方式，對各單位黨風(fēng)廉政建設工作進(jìn)行了專(zhuān)題調研。
    調研中，榮鞏同志詳細聽(tīng)取了各單位2017年經(jīng)營(yíng)工作和黨風(fēng)廉政建設工作情況、2018年黨風(fēng)廉政建設工作思路、在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設工作中面臨的困難和問(wèn)題以及對集團公司落實(shí)黨風(fēng)廉政建設工作的意見(jiàn)和建議。
    榮鞏同志充分肯定了各單位在黨風(fēng)廉政建設工作方面取得的成績(jì)，對各單位在2017年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設方面的亮點(diǎn)工作和2018年的新理念、新思路、新舉措給予了高度評價(jià)。同時(shí)，結合2018年集團公司黨風(fēng)廉政建設工作的重點(diǎn)，提出了六個(gè)方面的要求：一是要根據集團公司2018年新調整的黨風(fēng)廉政建設工作考核體系，認真對照考核細則，結合本單位實(shí)際，抓好具體工作；二是要加強學(xué)習，熟悉和掌握各項黨內政策法規，轉變觀(guān)念，調整思路，守住底線(xiàn)，適應新時(shí)代新要求；三是要加強干部隊伍作風(fēng)建設，推進(jìn)工作作風(fēng)轉變，落實(shí)“兩個(gè)責任”，提升履職盡責能力，保證政令暢通；四是要加大“正風(fēng)肅紀”的工作力度，緊盯“八項規定”精神的貫徹落實(shí)，開(kāi)展監督執紀問(wèn)責工作；五是要充分運用“四種形態(tài)”，特別是第一種形態(tài)，對苗頭性問(wèn)題敢抓、真抓、嚴管、真管，夯實(shí)基層黨風(fēng)廉政建設工作基礎；六是要建立長(cháng)效機制，進(jìn)一步完善各項規章制度。要增強“不敢腐”的威懾，扎牢“不能腐”的籠子，樹(shù)立“不想腐”的自覺(jué)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，培育企業(yè)廉政文化。在調研中，榮鞏同志還針對每家單位主營(yíng)業(yè)務(wù)的不同特點(diǎn)，就生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項目建設、管理服務(wù)、風(fēng)險防控等方面提出了建設性的建議。
    公司紀檢監察室，所屬各單位領(lǐng)導班子成員和紀檢部門(mén)負責人參加了調研活動(dòng)。

（紀檢監察室 來(lái)稿）