為認真貫徹落實(shí)中央、省、市紀委會(huì )議精神,深入了解所屬各單位黨風(fēng)廉政建設工作開(kāi)展情況,促進(jìn)“兩個(gè)責任”層層傳導落實(shí),近期,集團公司紀委書(shū)記榮鞏帶隊,利用半個(gè)多月的時(shí)間,深入所屬20家二級單位,采取聽(tīng)取匯報、召開(kāi)座談會(huì )、實(shí)地察看項目等方式,對各單位黨風(fēng)廉政建設工作進(jìn)行了專(zhuān)題調研。
調研中,榮鞏同志詳細聽(tīng)取了各單位2017年經(jīng)營(yíng)工作和黨風(fēng)廉政建設工作情況、2018年黨風(fēng)廉政建設工作思路、在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設工作中面臨的困難和問(wèn)題以及對集團公司落實(shí)黨風(fēng)廉政建設工作的意見(jiàn)和建議。
榮鞏同志充分肯定了各單位在黨風(fēng)廉政建設工作方面取得的成績(jì),對各單位在2017年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設方面的亮點(diǎn)工作和2018年的新理念、新思路、新舉措給予了高度評價(jià)。同時(shí),結合2018年集團公司黨風(fēng)廉政建設工作的重點(diǎn),提出了六個(gè)方面的要求:一是要根據集團公司2018年新調整的黨風(fēng)廉政建設工作考核體系,認真對照考核細則,結合本單位實(shí)際,抓好具體工作;二是要加強學(xué)習,熟悉和掌握各項黨內政策法規,轉變觀(guān)念,調整思路,守住底線(xiàn),適應新時(shí)代新要求;三是要加強干部隊伍作風(fēng)建設,推進(jìn)工作作風(fēng)轉變,落實(shí)“兩個(gè)責任”,提升履職盡責能力,保證政令暢通;四是要加大“正風(fēng)肅紀”的工作力度,緊盯“八項規定”精神的貫徹落實(shí),開(kāi)展監督執紀問(wèn)責工作;五是要充分運用“四種形態(tài)”,特別是第一種形態(tài),對苗頭性問(wèn)題敢抓、真抓、嚴管、真管,夯實(shí)基層黨風(fēng)廉政建設工作基礎;六是要建立長(cháng)效機制,進(jìn)一步完善各項規章制度。要增強“不敢腐”的威懾,扎牢“不能腐”的籠子,樹(shù)立“不想腐”的自覺(jué),營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài),培育企業(yè)廉政文化。在調研中,榮鞏同志還針對每家單位主營(yíng)業(yè)務(wù)的不同特點(diǎn),就生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項目建設、管理服務(wù)、風(fēng)險防控等方面提出了建設性的建議。
公司紀檢監察室,所屬各單位領(lǐng)導班子成員和紀檢部門(mén)負責人參加了調研活動(dòng)。
(紀檢監察室 來(lái)稿)
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